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職位詳情
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質(zhì)檢中心主任（1人） 20000~20000 元/月

本科 三年以上 新疆-阿克蘇地區(qū)

更新時(shí)間： 2025-04-03

新疆兵能新材料科技有限責(zé)任公司
國(guó)有企業(yè) 100 - 499人
新疆阿克蘇地區(qū)庫(kù)車市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)

職位要求

招聘日期： 2025-03-31 ~ 2025-04-06

職位描述

質(zhì)檢中心主任（1人）
學(xué)歷要求：化工分析、材料檢測(cè)等相關(guān)專業(yè)（本科及以上）
年齡：30歲-55歲左右
工作經(jīng)歷：5年以上化工產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上聚甲醛行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉聚甲醛產(chǎn)品優(yōu)先，具備生產(chǎn)一線班組長(zhǎng)崗位3年以上專業(yè)工作經(jīng)歷；中級(jí)職稱優(yōu)先，有聚甲醛生產(chǎn)操作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
崗位要求：負(fù)責(zé)開(kāi)展檢測(cè)技術(shù)的研發(fā)和創(chuàng)新工作，對(duì)現(xiàn)有檢測(cè)技術(shù)和方法進(jìn)行優(yōu)化和改進(jìn)，提高檢測(cè)的準(zhǔn)確性、效率和可靠性，降低檢測(cè)成本。編寫檢測(cè)技術(shù)操作規(guī)程和技術(shù)資料，建立檢測(cè)技術(shù)檔案，為檢測(cè)工作的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化提供支持。負(fù)責(zé)質(zhì)檢中心儀器設(shè)備的選型、安裝、調(diào)試和驗(yàn)收工作，制定儀器設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃，定期組織儀器設(shè)備的檢查和維護(hù)。解決儀器設(shè)備在使用過(guò)程中出現(xiàn)的故障和問(wèn)題，協(xié)調(diào)儀器設(shè)備的維修和校準(zhǔn)工作，確保儀器設(shè)備的正常運(yùn)行。
薪資待遇：年薪25萬(wàn)左右，提供員工集體宿舍、繳納五險(xiǎn)一金，食宿補(bǔ)貼等

招聘程序
（一）發(fā)布招聘信息（擬定3月31日－4月6日）
面向社會(huì)發(fā)布招聘啟事，發(fā)布信息渠道：化工英才網(wǎng)、庫(kù)車在線。
（二）網(wǎng)上報(bào)名
統(tǒng)一采取網(wǎng)上報(bào)名方式，填寫時(shí)須保證各項(xiàng)信息真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，每人限報(bào)一個(gè)崗位，同時(shí)將報(bào)名表電子版發(fā)送至指定郵箱。（備注：請(qǐng)將報(bào)名表投遞至BNXCL789@163.com郵箱，聯(lián)系人：倪女士，聯(lián)系電話：17799006063/聯(lián)系人：達(dá)先生，聯(lián)系電話：17690531624）,
（三）簡(jiǎn)歷初步篩選（擬定4月7日）
資格審查貫穿公開(kāi)選聘全過(guò)程，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消公開(kāi)選聘資格。
（四）擬入選筆試人員名單公布（擬定4月8日-4月9日）
通過(guò)短信或郵箱方式通知線上筆試時(shí)間，應(yīng)聘人員如不能按規(guī)定時(shí)間和要求參加線上筆試的，則視為自愿放棄應(yīng)聘資格。（注：請(qǐng)各應(yīng)聘者填寫正確郵箱號(hào)）
（五）筆試（擬定4月10日-4月11日）
通過(guò)短信或郵箱方式通知筆試時(shí)間，應(yīng)聘人員如不能按規(guī)定時(shí)間和要求參加線上筆試的，則視為自愿放棄應(yīng)聘資格。根據(jù)考試成績(jī)，通知合格人員參加面試。
（六）擬入選面試人員名單公布（4月12日-4月13日）
擬入選面試人員名單在兵能新材料公司宣傳欄進(jìn)行公示。面試時(shí)須上傳：公開(kāi)招聘報(bào)名表（見(jiàn)附件）、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)驗(yàn)證報(bào)告、專業(yè)技術(shù)資格證、職（執(zhí)）業(yè)資格證、有關(guān)業(yè)績(jī)證明、其他有關(guān)材料掃描件。
（七）面試（擬定4月14日）
面試時(shí)須上傳：公開(kāi)招聘報(bào)名表（見(jiàn)附件）、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)驗(yàn)證報(bào)告、專業(yè)技術(shù)資格證、職（執(zhí)）業(yè)資格證、有關(guān)業(yè)績(jī)證明、其他有關(guān)材料及掃描件。
（八）擬通過(guò)面試人員名單公布（4月15日-4月17日）
通過(guò)短信或郵箱方式通知面試具體時(shí)間，通過(guò)面試人員名單在兵能新材料公司宣傳欄進(jìn)行公示。
（九）體檢（4月18日）
經(jīng)筆試、面試測(cè)試合格的人員列入擬聘用人員名單。擬聘用人員自短信接到體檢通知5日內(nèi)，向公司提交體檢報(bào)告，體檢須在二級(jí)甲等及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，體檢項(xiàng)目有：肝功、心電圖、胸透、視力、聽(tīng)力、血壓、B超、五官等，體檢費(fèi)用由擬聘用人員承擔(dān)。
（七）遞補(bǔ)環(huán)節(jié)
如有放棄、體檢考察不合格的，在同崗位報(bào)考人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。如總成績(jī)出現(xiàn)并列，按照面試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確認(rèn)遞補(bǔ)人員。
（八）背景調(diào)查（擬定4月19日—20日）
對(duì)擬聘用人員進(jìn)行背景調(diào)查，如擬聘用人員拒絕進(jìn)行背景調(diào)查，則視為自愿放棄競(jìng)聘資格。
（九）公示（擬定4月20日—4月22日）
短信通知擬聘用人員，并將人員名單在兵能新材料公司宣傳欄進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。
（十）辦理入職
體檢審核通過(guò)后，辦理入職手續(xù)，簽訂《勞動(dòng)合同書》。

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